Teamleider GGZ

Dit ga je doen en maakt jouw werk zo leuk

Als teamleider GGZ speel je een cruciale rol in het coördineren en leiden van onze GGZ-teams. Je bent verantwoordelijk voor het operationele en tactische beleid binnen het team, waarbij je ervoor zorgt dat de dagelijkse activiteiten soepel verlopen en voldoen aan de gestelde kwaliteitsnormen. Je bent een inspirerende leider die het beste uit het team haalt en een positieve werkomgeving bevordert.

Taken en verantwoordelijkheden in een notendop:

Coördineren en leiden van de dagelijkse activiteiten binnen het GGZ-team;
Zorgen voor een optimale bezetting en planning, rekening houdend met kwaliteit en kwantiteit;
Initiëren, implementeren en monitoren van kwaliteitsnormen en protocollen;
Analyseren van ontwikkelingen en knelpunten binnen de zorgverlening en het doen van verbetervoorstellen;
Ondersteunen bij budgetbeheer en het opstellen van de begroting;
Uitvoeren van verzuimbegeleiding, jaargesprekken en andere personeelsgerelateerde taken;
Fungeren als liaison tussen het team en het management, waarbij je rapporteert over voortgang en uitdagingen.

Met jouw leiderschapskwaliteiten en uitgebreide kennis van de GGZ-sector zorg je ervoor dat het team in staat is om hoogwaardige zorg te bieden aan onze cliënten.

Dit ben jij:

Je beschikt over HBO-werk- en denkniveau;
Uitraard affiniteit en ervaring met de GGZ-doelgroep;
Ervaring in coördinerende en leidinggevende functies, bij voorkeur binnen de GGZ-sector.
Uitstekende communicatieve vaardigheden en overtuigingskracht;
Bekendheid met de sociale kaart van Rotterdam is een pluspunt;
Creatief en probleemoplossend denkvermogen;
In staat om te schakelen tussen verschillende niveaus (macro, meso, micro);
Bereid om een stevige ontwikkelopdracht voor de GGZ Stichting Humanitas aan te pakken;
Enthousiast om de bedrijfsvoering te optimaliseren en niet bang om doortastende besluiten te nemen.

Dit wordt jouw team:

Als teamleider GGZ werk je binnen het GGZ-team en geef je leiding aan meerdere zorgteams die begeleiding bieden. De GGZ-cliënten hebben te maken met psychiatrische problematiek, persoonlijkheidsstoornissen en/of alcohol-/drugsverslaving en de daarmee samenhangende problemen. Alle cliënten hebben intensieve begeleiding nodig. De exacte standplaats en portefeuille worden in overleg bepaald, maar hieronder krijg je alvast een voorproefje van de locaties waar je binnenkort aan de slag gaat.

P&GT Team

Dit is het psychiatrische en gespecialiseerde thuisbegeleiding team van Stichting Humanitas. Een mond vol, vandaar afgekort naar het P&GT team! Vanuit dit team begeleiden zij meer dan 250 Rotterdammers met een psychiatrische aandoening en psychosociale problemen, in hun eigen huis. Als team leren zij met elkaar, door met elkaar mee te denken en elkaar kritisch te bevragen.

De Skala

De Skala biedt begeleiding en zorg aan alcohol- en/of drugsverslaafde cliënten van 45 jaar en ouder, deels met een dak- en/ of thuisloos verleden. Er is sprake van GGZ-problematiek, in veel gevallen een dubbele diagnose (zowel verslaving als psychiatrisch). Veel van deze cliënten behoren tot de zogenaamde groep van zorgmijders, die met veel geduld en expertise van ons team begeleiding hebben geaccepteerd en daarmee geen overlast meer veroorzaken voor hun omgeving. Deze locatie is goed te bereiken met het openbaar vervoer en de auto. Zij hebben ook een terras met waanzinnig uitzicht op de skyline van Rotterdam, waar je in je pauze van kan genieten.

De Limani

De locatie Laan van Oud Kralingen 50 heeft in mei 2022 de woonvoorziening de Limani geopend. Hier wonen 16 cliënten in eigen appartementen met 24-uurs begeleiding. Bij deze cliënten is sprake van GGZ-problematiek. Ook kan er sprake zijn van een alcohol/softdrugs verslaving, deels met een dak- en/ of thuisloosverleden. Deze cliënten hebben vaak moeite met het organiseren van het normale dagelijkse leven, het plannen van activiteiten en sociale contacten met familie, vrienden en kennissen. Daarnaast hebben cliënten regelmatig last van zowel somatische als psychische klachten die hen belemmeren bij dagelijkse bezigheden. De minimumleeftijd voor deze woonvoorziening is 45 jaar. De ondersteuning wordt volledig op de persoonlijke situatie van de cliënt afgestemd, waarbij wordt gekeken wat de cliënt zelf kan en waar echt (tijdelijk) ondersteuning bij noodzakelijk is. Stichting Humanitas werkt cliëntgericht en cliëntvolgend. De behoefte aan zorg en begeleiding is blijvend bij deze bewoners.

Naast fijne collega’s krijg je:

Een uitdagende functie, lerende organisatie, collegiale samenwerking en zelfstandigheid;
Een arbeidsovereenkomst voor de duur van een half jaar met uitzicht op een vast dienstverband;
Contracturen in overleg;
Salariëring in FWG 55, conform de CAO VVT, het salaris bedraagt minimaal € 3.418.94 en maximaal € 4.906.49 bruto per maand bij een 36-urige werkweek;
Om je werk goed te kunnen doen, krijg je een laptop en een telefoon van de zaak en uiteraard ook leuke collega’s;
Aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden zoals een eindejaarsuitkering van 8,33%, vakantiegeld van 8%, het fietsplan, collectieve zorgverzekeringen en doorscholingsmogelijkheden;
Pensioenopbouw bij pensioenfonds Zorg en Welzijn.

Solliciteren of eerst meer weten?

Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Jan Peter Bijlard, manager GGZ, via 0647525268. Hij staat klaar om al je vragen te beantwoorden en meer inzicht te geven in de rol. Vragen over de procedure? Neem dan contact op met Leanne Roos, assistent recruiter via 06-57092541.

Stichting Humanitas is lid van het Rotterdams Platform tegen Arbeidsdiscriminatie. Samen met andere organisaties maken wij ons sterk vóór gelijke kansen en tegen discriminatie op de arbeidsmarkt.

Wij vragen iedere nieuwe medewerker om bij indiensttreding een Verklaring Omtrent Gedrag op naam van Humanitas te overleggen. Deze vergoeden wij met je eerste salaris.

Over Stichting Humanitas

Stichting Humanitas biedt al meer dan 75 jaar zorg en ondersteuning, een helpende hand in welke vorm dan ook, aan mensen met een hulpvraag in Rotterdam Rijnmond. In de wijk en bij de mensen thuis, Stichting Humanitas weet wat er leeft en speelt en zit in de haarvaten van de Rotterdamse samenleving. Daardoor zijn we in staat om vroegtijdig en flexibel aan te haken als er problemen worden gesignaleerd. Stichting Humanitas werkt momenteel in bijna 40 vestigingen met 2500 medewerkers en ruim 1000 actieve vrijwilligers die elke dag weer het verschil maken voor de stad, de regio en haar mensen. Ga voor meer informatie naar: www.stichtinghumanitas.nl

#dekrachtvanhumanitas